2015年2月15日，山东利发国际app设计集团2014“利发国际app之星”颁奖盛典在春节联欢晚会上盛大举行。颁奖盛典对集团2014年度“利发国际app之星”年度模范人物及“先进整体”、“先进小我私家”举行了盛大表扬。

在2014年度事情中，下列部分精彩地完成磷器项使命，取得了优异的效果，被评为2014年度先进整体，它们是——设计一院、设计四院、设计五院、都会人居研究所、工程设计咨询中心、图审公司、谋划治理中心。

2014年度集团共评出优异设计计划83项——优异公建计划及优异都会设计计划58项，优异住宅计划及优异栖身区妄想计划19项，优异景观计划6项。

评出优异专业设计奖112项——修建专业：公建22项，住宅12项；妄想专业2项；景观专业4项；结构专业：公建22项，住宅12项；装备专业：公建11项，住宅6项；市政专业4项；电气专业：公建11项，住宅6项。

本届颁奖仪式中，集团首次推出“‘利发国际app之星’——年度模范人物”的主题，在评选企业明星、树立员工模范的同时，引领企业及团队文化的生长偏向。未来集团将一连深化“利发国际app之星”的内在，将其打造成为代表整体及小我私家声誉的靓丽品牌。

特殊孝顺奖——北京元道同和修建设计咨询有限公司总司理：侯毅

2014年3月起，他向导团队从北京元道国际注册建设到甄选、装修办公场合，再到乐成举行品牌宣布会，战胜难题、勇敢开拓，乐成的让利发国际app的一个全新品牌在北京播下种子，一个年轻治理者所具备的勤劳、开拓、严谨和坚韧在他身上获得了生动的诠释。北京元道国际肩负着集团“整合高端资源、开拓天下市场、增进品牌提升”等主要使命，是集团向天下市场辐射拓展的平台，他及他所向导的团队，为集团探索新的生长之路了做出了突出孝顺。

总裁建议奖——工程设计咨询中心、修建工业化研究所所长：李俊峰

他关注行业生长、研究市场趋势，为集团的营业拓展提出了主要并且可行的建议，他提出了集团开拓修建工业现代化有关的营业领域步伐。他起劲探索推学习建工业化设计与BIM手艺、项目治理的一体化生长模式，为集团在向专业化、专项化生长方面做出了孝顺。

最佳治理者奖——设计五院院长：王希建

2014年他向导团队在谋划业绩、质量与效劳、团队建设、资源整合等方面有突出的体现。他将“以设计为焦点、以客户为导向、以效劳为宗旨”的理念贯串于设计治理事情中，形成了一个有活力、有激情、责任心强，具有生长潜力的学习型团队，并在医疗设计领域开拓、建设了稳固的市场，形成了自己的特色。

最佳谋划奖——设计四院院长：韩子磊

她在2014年度向导团队继续稳固原有市场、起劲开拓新的市场、注重内部资源互动、起劲维护新老客户，在谋划业绩、客户维护、内部相助等方面均取得了骄人的业绩；在开拓区域大客户、深耕区域市场、挖掘社会资源等方面体现突出.

最佳专业认真人奖——妄想景观院总景观师：于静

2014年度，她作为景观专业认真人，在项目设计历程中坚持“妄想、修建、景观一体化设计”的思绪、严抓设计质量与效劳，形成利发国际app景观品牌特色，多次获得业主及相助单位好评。在龙泉壹号首府、立异谷孵化器等项目的景观设计中，展现了其精彩的专业治理能力和优异的协作精神。

最佳项目认真人奖——设计三院主任修建师：朱奎

2014年，他作为项目认真人，在项目治理历程中，严酷落实节点妄想，控制设计进度与设计质量，实现了对项目设计品质、进度、本钱和效劳的有用管控，高质量的完成磷七新万达广场、淄博华润橡树湾等设计项目，深得客户信任和团队拥护。

最佳效劳奖——工程设计咨询中心副主任咨询师：李云峰

2014年，他向导设计咨询部，在设计咨询效劳中以优良的效劳品质、起劲的效劳态度、高效的相同技巧、诚信的职业风范，获得了客户的高度知足。在针对西城集团的咨询效劳中，推行“效劳平台模式”，在济南西部会展中心、中瑞田园生态城妄想设计治理中，取得了优异效果，赢得了业主的赞誉和夸奖。

最佳新人奖——设计五院修建师：马林

她自入职利发国际app以来，始终将小我私家生长目的融入到公司的生长中，小我私家能力和业绩均获得了显著提升，在医疗修建设计中，她一直举行专业上的立异研究和新手艺的应用，在山东省妇幼保健院营业综合楼计划设计、银川市国际医疗城设计中体现突出，她编写的《协同设计在大型医疗建设项目中的运用》获得集团2014年基础建设一等奖。

协同设计组织孝顺奖——设计四院主任修建师：王海亮

他在设计项目中能够精彩运用协同设计平台完成设计组织及生产，实现了专业间、专业内的设计协同，有用地提高了设计质量和生产效率；并在“中海济南西岳北区C地块”项目中，对大型住宅区的协同设计组织举行了立异实践。他还起劲加入体例了2.0版《修建专业制图标准》、《利发国际app协同设计手册》等，为集团协同设计平台建设作出了孝顺。

协同设计组织孝顺奖——设计七院高级工程师：魏曙光

他在设计项目中能够精彩运用协同设计平台完成设计组织及生产，凭证项目治理、手艺治理各节点要求高质量的完成设计，流程完整、资料齐全。在中建A、C地块住宅组团项目中实现了专业间、专业内合理高效的设计协同。他还起劲加入体例了2.0版《装备专业制图标准》、《利发国际app协同设计手册》等，为集团协同设计平台建设作出了孝顺。

集团全体员工要以他们为模范，勇于进取、勤劳开拓，在以后的事情中再创佳绩，为集团建设和生长做出新的更大的孝顺。